Витебский пр.41 к1 / Пн-Пт с 09.00 до 17.00
Как добраться до Витебский пр. 41 к.1
пр. Энгельса 133 к1 / Пн-Пт с 09.00 до 20.00
Как добраться до пр. Энгельса 133 к.1

Обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры работников

Навигация:

Многие сотрудники должны проходить обязательные медосмотры: предварительные — при приеме на работу и периодические — в ходе трудовой деятельности. Отказаться от такого осмотра, сославшись на хорошее самочувствие, нельзя. Состояние здоровья и возможность занимать ту или иную должность должны быть подтверждены официальным документом.

Так как услуга медосмотра не покрывается в рамках программы обязательного медицинского страхования и не предоставляется для граждан бесплатно, оплатить профосмотр как при приеме на работу, так и периодический или внеочередной должен работодатель (ст. 212 ТК РФ). Если человек заплатил за услуги обязательного предварительного или периодического медицинского осмотра самостоятельно, компания компенсирует расходы, а также учитывает затраченное время как рабочее с сохранением средней заработной платы (согласно статье 185 ТК РФ).

Если вашей компании необходимо организовать прохождение медосмотра для новых сотрудников при приеме на работу или провести периодический обязательный осмотр быстро и недорого, обращайтесь в медицинскую компанию «Приоритет» (ООО «ЭкоМед»). Наши опытные врачи смогут оценить реальное состояние здоровья человека и дать рекомендации в случае необходимости; предоставят официальный документ о допуске или недопуске человека к работе, требующей предварительного медосмотра. Обязательный медосмотр при приеме на работу не может быть формальным, он должен проводиться тщательно. Ведь цель проведения — убедиться в том, что человек здоров, сможет выполнять свою работу без риска для себя и окружающих.

Кто должен проходить обязательные медосмотры?

В некоторых сферах деятельности уклониться от медицинского осмотра невозможно — работодатель просто не имеет права допустить человека к выполнению трудовых обязанностей без официального документа от врача об успешном прохождении обязательного профосмотра. В случае нарушения компания должна будет заплатить штраф:

  • для должностных лиц и индивидуальных предпринимателей сумма взыскания — 5 тысяч рублей;
  • для организаций и юридических лиц — до 50 тысяч рублей.

Кроме финансовых потерь из-за штрафных санкций, предприятие может потерять доход из-за приостановления работы компании: при первом выявлении нарушения — до 3-х месяцев, при повторном — от 1 до 3-х лет. Поэтому работодатели должны строго следить за сроком, когда должны проводиться периодические медосмотры, и своевременно направлять новых сотрудников на предварительные. Кто из специалистов обязан посетить врачей перед тем как трудоустроиться? Те, кто будут работать:

  • на вредном или опасном производстве, в экстремальных условиях — на высоте и прочее;
  • в торговле;
  • с продуктами питания — производство, хранение, доставка, а также в сфере обслуживания клиентов ресторанов, кафе, баров;
  • с транспортом — водители, диспетчеры и т.д.;
  • с детьми;
  • в сфере косметологических услуг;
  • в медицине и т.д.

Полный перечень тех сотрудников, для кого профосмотр обязательный, а также порядок, сроки прохождения медосмотров при приеме на работу и обязательных плановых можно узнать из официальных документов — Приказ № 302н Минздавсоцразвития РФ и Трудового кодекса (ст. 213, 69, 298).

Обратите внимание: если работнику нет 18 лет, он обязан проходить медосмотр перед трудоустройством независимо от сферы деятельности.

Обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры работников - фото 1

Что нужно для организации профосмотра сотрудников

На первом этапе работодателю следует определить, кто из сотрудников обязан проходить медицинские осмотры и с какой частотой. Частота проведения в большинстве случаев — 1 раз в 2 года. Однако есть исключения для определенных категорий людей: если на предприятии трудится пожилой человек, сотрудник с хроническими заболеваниями, молодой работник (до 21 года) или условия труда вредны, проведение медкомиссии обязательно 1 раз в год. Далее нужно составить список сотрудников, указав ФИО, возраст, пол, после чего выдать каждому направление на медосмотр и выбрать надежную компанию, организовывающую обязательные профосмотры быстро и качественно.

Обращайтесь в медицинскую компанию «Приоритет» (ООО «ЭкоМед»). У нас созданы комфортные условия для проведения осмотров, есть все необходимое оборудование для обследования и опытный медперсонал. Цены доступные.

Проводим обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры работников тщательно, профессионально, ответственно!

Каких врачей нужно будет пройти

Список врачей, консультация которых потребуется, может отличаться в зависимости от сферы деятельности, опасности, вредности производства и т.д. Но в любом случае сотрудник должен посетить:

  • терапевта;
  • офтальмолога;
  • хирурга;
  • невролога/нарколога/психиатра;
  • ЛОРа;
  • гинеколога (для женщин).

С полным перечнем докторов, посещение которых обязательно для той или иной сферы деятельности, можно ознакомиться в Приказе Минздравсоцразвития РФ № 302н.

Сколько времени понадобится на медосмотр

В некоторых клиниках можно потратить не один день, ожидая своей очереди к тому или иному доктору. Заказав профосмотр для сотрудников в медицинской компании «Приоритет», вы можете не сомневаться, что он пройдет быстро, в оговоренный день и без очередей.

Чтобы пройти всех врачей из списка, а также провести исследования — сдать анализы крови, мочи, сделать флюорографию, ЭКГ и т.д., потребуется примерно 1 час.

С собой работник организации должен взять паспорт, СНИЛС, направление от работодателя, результаты флюорографии, если она была проведена менее года назад. При необходимости флюорографию можно сделать в одном из наших медцентров.

Преимущества для наших клиентов:

  • Быстрая организация медицинских осмотров — предварительных, периодических, внеочередных.
  • Прохождение всех врачей, исследований, сдача анализов в один день.
  • Возможность организовать профосмотр работников в наших современных центрах или на выезде — на территории вашего предприятия.
  • Разумные цены на услуги, специальные условия для постоянных клиентов.
  • Выдача официальных документов.


Если вам необходимо организовать медосмотр в Санкт-Петербурге быстро и недорого, звоните по телефону 8 (812) 313-22-77, номера для корпоративных клиентов — 8 (812) 313-22-77 доб. 159 или 8 (812) 313-22-77 доб. 160.

 

  • Транснефть
  • БАЛТНЕФТЕПРОВОД
  • Nord Stream
  • CПб ГУП "Горэлектротранс"
  • страховая компания "Медэкспресс"
  • Страховая компания "Альянс"
  • ООО "Воздушные Ворота Северной Столицы"
  • ЗАО "Ижорский Трубный завод"
  • ОАО "Северсталь"
  • Тихвинский вагоностроительный завод